论坛文集
孤独的心依旧爱着忧伤
孤独的心依旧爱着忧伤 静静的夜晚 ,沉淀在一段又一段时光中,想曾经,思过往,落寞感伤。在曾经里,轻轻将自己捏造成一个悲伤的角色,反复咀嚼着无法言明的味道 .. |
呵护“纺纱心脏”的“铁人班组”
呵护“纺纱心脏”的“铁人班组”[font=宋体]段宗英[/font][/font][font=times new roman] 11月25日下午,笔者走进了际华三五四二纺织有限公司前纺车间号称“铁人班组”的梳棉工段。 .. |
【正方】肯定人才就能留住人才
肯定人才就能留住人才 “ 我们每个人的进步和成功都离不开公司的关心和培养,所以我们做每一件事都要对得起公司,对得起自己的良心,是四二培养了我,我今天的一切都是公司 .. |
【中立】“机器换人” 喜忧参半
“机器换人” 喜忧参半 7月13日,新华社报道了东莞首家“无人工厂”压缩人工可达90%。7月31日,中新社报道,东莞市长袁宝成最近透露,2015年11月,东莞将有两个无人工厂投入运营。目前东 .. |
【中立】高温津贴和降温举措两者兼有才清凉一夏
高温津贴和降温举措两者兼有才清凉一夏 本期话题讨论了烈日炎炎,企业员工是否享受高温津贴?没有享受到的是否敢于争取?笔者认为高温津贴和降温举措同时进行,才是具有人性化管理,员工们 .. |
【反方】安全意识强,手机装上也无妨
安全意识强,手机装上也无妨 今天看到关于安徽省马钢集团南山矿高村铁矿电工班职工上班后手机被统一管理的报道,虽然说,这种安全管理方法看起来比较好,但笔者认为根本不切合实际。如果职 .. |
【中立】是否出去闯闯要看自己的能力
是否出去闯闯要看自己的能力“ 中原网4月14日报道了河南省实验中学一名女心理教师任性的辞职信,辞职的理由仅有10个 .. |
【正方】一定要让创新者获得实惠
一定要让创新者获得实惠 “你们知道吧,贾军海和史廷勇等人主持设计的‘一种两路电器配棉器’发明专利在湖北省总工会、湖北省科学技术厅联合举办的第四届全省职工技术创 .. |
【正方】央企主要负责人降薪,职工薪酬应该有所增长
【正方】央企主要负责人降薪,职工薪酬应该有所增长 当前大家议论的是央企负责人薪酬改革即将开始,多数负责人的薪酬将会下降。 那么,作为企业员工 .. |
【中立】”资格证书’和“工作经验”都重要
“资格证书”和“工作经验”都重要[/size] 写这期事评,我特别不好意思,真的脸就红了。因为我就一个《初中毕业证》,搬了几次家,还不知道什 .. |
【中立】这真是人性化管理吗?
[size=6]这真是人性化管理吗? [size=3]这期事评,我想了几天一直没下笔,真的无从写起,感觉写起来乱七八糟的,心里很乱很难过。因为我认为这“健身”和“床垫”文化,看似人性化管理, .. |
【反方】生命没有如果 责任重于泰山
生命没有如果 责任重于泰山 “妈妈,妈妈,你回来……”今天在我写这期事评话题时,我的眼前就不停浮现出肢体残缺、血流如注、亲人嚎哭 .. |
【正方】订单就是命令 加班就是服从
订单就是命令 加班就是服从 一天8个小时的上班时间,下班后谁都不愿意留下来加班,可是对于有些企业岗位来说,加班是常有的事,而且加班已成习惯,大家也毫无怨言,因为有时加班关系着 .. |
【正方】感觉不公平时多换位思考
感觉不公平时多换位思考 [/size][size=4] 日常工作中,可以说每一个人都会遇到感觉不公平的事:领导安排工作不平均,你多了他少了。工资奖金分配不均,你少了他多了。他整天偷奸耍 .. |
职场上“想办法”躲避“责骂”
职场上“想办法”躲避“责骂” 职场上,哪个再会做人,不挨批是不可能的。没有批评也难以成长。[/size] [size=4] 当然,上班20多年了,受到“责骂”好像 .. |
【正方】让新政策成为企业员工的“试金石”何乐不为?
【正方】让新政策成为企业员工的“试金石”何乐不为? 1月27日《中国青年报》刊登的一则新闻说从今年起,江西省的国企员工如果想要创业,一份停职留岗的“三 .. |